关于印发《2015年全旗工会
干部精准帮扶工作的实施意见》的通知
全旗各苏木镇工会，各企事业单位工会，海镇社区工会：
现将旗总工会《2015年全旗工会干部精准帮扶工作的实施意见》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。落实情况及时上报旗总工会保障部。
附件：工会干部精准帮扶工作情况统计表
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2015年5月5日
2015年全旗工会干部精准帮扶工作的实施意见
按照巴市工会对精准帮扶工作的要求，结合我旗工会实际，切实做好工会“精准帮扶，高效救助”工作，进一步转变机关干部工作作风，深入推进“面、心、实”活动，现就工会开展精准帮扶工作提出如下意见：
一、精准帮扶工作目标
按照巴市工会保障部“精准帮扶，高效救助”的工作要求，对在档管理急需帮扶的困难职工，做到工会干部与帮扶对象结对帮扶，实行帮扶常态化，保证帮扶不间断。重点围绕“生活救助、医疗救助、金秋助学、心理疏导、就业创业、法律援助、职业介绍”七个方面，坚持“输血”与“造血”并重，确保困难职工的基本生活得到保障，努力使困难职工家庭能尽早脱贫，提高帮扶精确性、高效性。具体要做到“四个一”，即每位帮扶责任人对每位结对帮扶的困难职工一年入户走访不少于四次、一年制订一个改善生活的计划、一年找到一个增收项目或就业岗位，一年解决一两件实际困难。
二、精准帮扶措施办法
（一）确定帮扶责任人：旗总工会全体干部，全旗各级基层工会专兼职干部。
（二）明确帮扶对象：旗总工会认定的特困职工和停产、半停产的特困企业的困难职工是精准帮扶工作的主要对象。具体帮扶对象由各级工会从已录入全国工会帮扶工作管理系统的困难职工中自行选定，优先遴选特困职工。基层工会干部与本系统、本苏木镇、社区及本单位困难职工结对帮扶。
（三）制定帮扶计划：认真了解帮扶对象的实际情况，努力做到帮扶对象居住地清、家庭情况清、致贫原因清、专业特长清、帮扶需求清。认真分析帮扶对象的实际情况，有针对性地制定帮扶计划，明确帮扶措施，帮助解决实际困难和问题，并分阶段、按步骤帮助其在两至三年内脱贫，推动旗总工会办实事计划在基层的落实。
(四)落实帮扶措施：
1、帮助解决生活困难。旗总工会积极争取财政专项帮扶资金，提高困难职工生活救助标准；基层工会积极争取行政支持对困难职工给予生活救助，动员职工开展爱心捐赠对困难职工给予现金、实物、服务等方面帮助，使帮扶对象基本生活状况切实有所改善。
2、帮助解决就医困难。积极探索困难职工参加职工互助互济保障活动。协调有关部门建立“爱心医院”、“爱心药店”为下岗困难职工提供特殊的优惠。对患重特大疾病的困难职工，协调落实医疗优惠政策的相关事宜，帮助申请政策减免和救助，协助办理医疗保险报销（理赔），呼吁社会捐赠救助等事宜。
3、帮助解决就学困难。对困难职工子女因家贫就学困难的，要想方设法协调各部门帮助减免学费或者指导其向政府有关部门、社会助学机构、爱心人士寻求爱心救助，确保帮扶对象家庭的子女不因交不起学费而失（辍）学。
4、帮助解决就业创业。积极联系培训机构，帮助困难职工及家庭成员尽快掌握一至两门实用技术，并争取企业支持，优先录用帮扶对象家庭成员就业，确保符合条件者都能及时得到相应培训和职介就业服务。对创业愿望强烈但缺资金、缺信息、缺技术的，要及时提供项目信息、政策咨询、开业指导、创业培训等扶持，指导他们提高就业创业成功率。
三、精准帮扶工作要求
旗总工会、各级基层工会开展精准帮扶、高效救助工作，要发动各级劳动模范、职工志愿者、社会组织及爱心人士积极参与。旗总工会统筹安排结对帮扶，并实行台账式管理。
（一）旗总工会干部每人至少结对帮扶2户困难职工。
(二)各级基层工会专职工会干部每人至少结对帮扶2户困难职工，兼职工会干部每人至少结对帮扶1户困难职工。
（三）自愿参与结对帮扶的劳模、职工志愿者、社会组织和爱心人士，可与帮扶对象按一帮一、一帮多或多帮一形式结对帮扶。
（四）要建立定期走访制度。采取集中走访与日常走访相结合的方式，确保每季度不少于1次，重大节日或特困职工家庭遭遇重大变故时要及时走访，了解帮扶对象的动态信息，调整帮扶策略，明确帮扶重点，增强帮扶效果。健全帮扶工作档案，详细记载帮扶对象基本情况、帮扶措施实施情况。执行帮扶工作半年小结评估和全年总结考核制度，重点检查帮扶计划是否到位,帮扶措施是否落实,帮扶效果是否明显，通过组织帮扶对象对帮扶工作进行满意度评价等方式，不断完善帮扶措施，建立健全帮扶机制。
四、确保帮扶取得实效
各级工会要把工会干部结对帮扶特困职工工作作为2015年“精准帮扶，高效救助”工作的重要抓手认真落实，加大对精准帮扶活动的宣传，并注重总结经验，选树典型，发挥示范带动作用，积极争取社会各界广泛参与和支持，努力营造全社会关心帮助特困职工的浓厚氛围，努力推动“精准帮扶、高效救助”工作取得实实在在的成效。
bet365娱乐游戏办公室 2015年5月5日印发
